店鋪改裝與專案維護副理

【職務說明】
正式職稱：Store Project & Maintenance Assistant Manager (店鋪工程與專案維護副理)

身為全球頂尖奢華品牌團隊的核心成員，您將派駐於台灣總部辦公室（Office-based）。本職位直屬匯報予北亞區高階主管，在精簡高效的組織架構中，主導台灣市場所有精品門市（Boutique）的硬體維護策略、改裝專案控管與廠商調度。我們正在尋找一位兼具工程發包邏輯、卓越商業談吐，且能以制度化進行專案控管的資深管理人才。

【主要工作內容】
1. 店鋪維護策略與遠端調度管理 (Facilities & Vendor Management)
– 主導全台精品門市年度定期保養時程規劃，並審核日常報修申請之預算與合理性。
– 建立並優化突發硬體狀況（如設備故障、百貨維護爭議）之緊急應變通報流程。
– 遠端調度長約協力廠商與工班，督導第三方團隊於時限內（SLA）完成修繕，確保品牌殿堂之極致視覺維持完美狀態。

2. 店鋪改裝與國際級專案控管 (Store Project Management)
– 密切配合北亞區總部之改裝或新店開設時程，進行台灣在地端之專案進度控管（Timeline management）。
– 審閱工程圖面，精準評估各家工程公司之發包、議價與合約審查，並管控整體預算執行（Budgeting）。

3. 高階利益關係人商務溝通 (Stakeholder Management)
– 作為品牌與百貨總經理／樓管高層之間的關鍵橋樑，以專業之商務進退禮儀協調施工規範，在不影響門市營運的前提下達成雙贏。
– 與各 Boutique 店經理保持緊密溝通，並定期向北亞區總部主管進行專案進度與預算簡報。

【條件要求】
– 工作經歷：7 年以上相關經驗。（具備國際美妝集團、頂級零售品牌 In-house 經驗，或指標性精品商空設計公司 PM 經驗者尤佳）
– 學歷要求：大學以上。
– 語文條件：英文（聽／說／讀／寫：精通）。

【核心特質要求】
– 高階利益關係人管理能力：口條清晰、邏輯縝密，具備與百貨高層及品牌跨國高階主管對等商務對話之能力，能以數據與專業術語進行利益協調。
– 高壓應變與情緒韌性：具備成熟的心理素質。面對突發性軟硬體危機時，能保持冷靜與條理，以制度和合約約束廠商，透過管理手腕迅速控制場面。
– 對極致工藝的敏銳度：對頂級建材（如石材、高階照明、手工皮革等）之驗收與維護標準具備高度鑑賞力，能精準識別施工瑕疵，承接品牌對於空間細節的完美堅持。
– 專業商務形象：儀態大方、進退得體，穿著與言行符合頂級奢華品牌之企業形象。

【福利制度】
– 優於勞基法之年假制度。
– 完善的外商跨國團隊協作環境與健全的升遷管道。

【應徵方式】
聯絡人：胡先生
Email：pst_cw@peoplesearch.jobs, carryih.lin@peoplesearch.jobs